Das Arbeitsrecht ist ein zentrales Rechtsgebiet, das die rechtlichen Beziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern regelt. Es hat die Aufgabe, die Rechte und Pflichten beider Parteien zu definieren, Arbeitsverhältnisse zu gestalten und soziale Gerechtigkeit sowie den Schutz der Arbeitnehmer zu gewährleisten. Gleichzeitig soll das Arbeitsrecht den wirtschaftlichen Interessen der Arbeitgeber Rechnung tragen.

Der Arbeitsvertrag bildet die Grundlage eines jeden Arbeitsverhältnisses. Er regelt Rechte und Pflichten von Arbeitgeber und Arbeitnehmer, wie die Vergütung, die Arbeitszeit und die Art der Tätigkeit. Der Arbeitsvertrag kann schriftlich oder mündlich geschlossen werden, wobei schriftliche Verträge aus Beweisgründen bevorzugt werden sollten.